Ihre Aufgaben:

  • Anforderungsentwicklung intern & mit dem Kunden
  • Dabei insbesondere Klärung von offenen Anforderungen/Widersprüchen
  • Moderation von Anforderungsworkshops (intern & mit Kunde)
  • Sicherstellung einer bilateralen Traceability in den Anforderungsdokumenten zur Gewährleistung der Vollständigkeit, Abdeckung und Konsistenz
  • Unterstützung bei Projektplanung und -Verfolgung
  • Unterstützung und Steuerung von Change Management als Teil des Requirement Managements
  • Durchführung von & Teilnahme an Reviews mit dem SW-Architekten & mit den SW-Entwicklern
  • Durchführung Requirement Management mit den Arbeitsabläufen und Prozessen gemäß internem Entwicklungsprozess (A-SPICE, ISO 262626) 

Ihr Profil:

  • Berufserfahrung in Anforderungs-Entwicklung, mindestens zwei Jahre
  • Erfahrung mit Methodiken zur Anforderungsentwicklung
  • Erfahrung mit DOORS (Statusverfolgung/ Metriken pflegen)
  • Berufserfahrung im Automotive Umfeld - ersatzweise mit Embedded Systems in Großserie
  • Qualitätsbewusstsein
  • Sprachkenntnisse deutsch und englisch
  • hohe Eigenständigkeit und disziplinierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, sehr gute Koordinationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen
  • Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Initiative, Kreativität
  • Kenntnisse in CMMI, ISO 15504, ISO/TS16949, ISO26262 vorteilhaft  

Es erwartet Sie ...

  • Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten
  • Kontinuierliche Gehaltsentwicklung
  • Da Vinci Corporate Benefits
  • Schulungen und Sprachkurse
  • Wertschätzung, Motivation und Engagement

Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter. Werden Sie ein Teil von uns!

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